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Este dato es indicativo del riesgo del Plan de Pensiones y puede variar a lo largo del tiempo. Está calculado en base a datos simulados que, no obstante, pueden no constituir una indicación fiable del futuro perfil de riesgo del Plan. La información del perfil de riesgo de cada Plan está disponibe en el Catálogo de Planes de Pensiones de Unicaja Banco. La escala de riesgo de los planes de pensiones promocionados va desde el 1 hasta el 7.
El cobro de la prestación o el ejercicio del derecho de rescate sólo es posible en caso de acaecimiento de alguna de las contingencias o supuestos excepcionales de liquidez regulados en la normativa de Planes y Fondos de Pensiones.
El valor de los derechos de movilización, de las prestaciones y de los supuestos excepcionales de liquidez depende del valor de mercado de los activos del Fondo de Pensiones y puede provocar pérdidas relevantes.
Tu plan de pensiones, el plan de tu vida
Planes de pensiones Uniplan Contigo
Una gama de cuatro planes de pensiones con diferentes horizontes de jubilación, basada en una estrategia de inversiones de Ciclo de Vida.
Flexibilidad
Puedes modificar tus aportaciones periódicas o realizar aportaciones extraordinarias siempre que lo desees.
Rentabilidad
Posibilidad de rentabilizar tus aportaciones según tu vocación inversora.
Fiscalidad(1)
Reduce tu base imponible del IRPF en función de tus aportaciones al plan de pensiones. Comprueba los beneficios fiscales de los planes de pensiones aquí.
Si traspasas tu Plan de Pensiones desde otra entidad antes del 30 de junio de 2021, podrás conseguir una bonificación de hasta el 3%, cumpliendo una permanencia de cinco años.
Aprovecha esta oportunidad de conseguir hasta 3.000 euros de bonificación.
Si realizas una aportación periódica por un mínimo de 84 euros a tu Plan de Pensiones antes del 30 de junio de 2021, podrás conseguir una bonificación del 6%, cumpliendo una permanencia de tres años.
Aprovecha esta oportunidad de conseguir hasta 120 euros de bonificación.
Sabemos que, si algo le pides a tu plan de pensiones, es que esté pensado para cubrir todas tus necesidades.
Tanto si ya dispones de un plan de pensiones y lo traes a Unicaja Banco, como si contratas uno nuevo, podrás disfrutar de una gran variedad de planes y encontrar el que mejor se adapte a ti y a lo que esperas de él.
Sabemos que tu jubilación te importa, por ello, sácale partido realizando aportaciones periódicas (mínimo 50 € al mes) a tu plan de pensiones, con las que generas un hábito ordenado de ahorro con el importe y periodicidad que elijas.
Y si realizas tu aportación periódica por un mínimo de 84 € al mes, antes del 30 de junio, podrás obtener un 6 % de bonificación(2) sobre el total de las nuevas aportaciones periódicas realizadas durante 12 meses, pudiendo conseguir un máximo de 120 €, con un compromiso de tres años de permanencia.
Si ya tienes un plan de pensiones pero lo quieres traer a Unicaja Banco, podrás disfrutar de:
Elige el plan de pensiones que mejor se ajuste a tus necesidades:
Los tienes todos en nuestro Catálogo de Planes de Pensiones.
Sigue disfrutando del nivel de vida que tienes ahora cuando te jubiles.
Elige el importe de tus aportaciones y su periodicidad. También podrás realizar aportaciones extraordinarias e incluso suspender tus aportaciones temporal o indefinidamente sin perder ningún derecho como partícipe.
Según tu perfil inversor podrás escoger el plan que más te convenga.
Las aportaciones a planes de pensiones se reducen directamente de la base imponible, y las prestaciones percibidas por planes de pensiones se integran en la base imponible y tienen la consideración de rendimientos del trabajo personal.
Para poder contratar los Planes de Pensiones, puedes ir a cualquiera de nuestras oficinas de Unicaja Banco, donde estaremos encantados de atenderte.
Si lo prefieres, también puedes solicitar los Planes de Pensiones rellenando el formulario de contratación e indicando en qué oficina prefieres tramitarlo. En breve nos podremos en contacto contigo.
Recuerda que ante cualquier duda o consulta, puedes llamarnos a nuestro servicio de atención al cliente: +34 952 07 62 63.
(1) El beneficio fiscal indicado es de carácter general y puede estar sujeto a futuras modificaciones de la normativa fiscal.
(2) La bonificación tiene consideración de rendimiento de capital mobiliario y está sujeta a retención a cuenta conforme la legislación fiscal vigente siendo ésta a cargo del cliente y al tipo vigente en el momento de su abono. Promoción válida desde el 01/04/2021 al 30/06/2021 limitada a un total de 150.000€ brutos en bonificaciones, para traspasos de planes de pensiones recibidos, no bonificados en campañas anteriores, procedentes de otra entidad. Importe mínimo del traspaso para acceder a la bonificación: 6.000€. Bonificación bruta consistente en el 2% del traspaso con tres años de permanencia o del 3% del traspaso con cinco años de permanencia. Máximo de bonificación total por cliente en todos los casos de 3.000€ brutos. Oferta no acumulable a otras bonificaciones por traspasos. La promoción se encuentra sujeta a las condiciones establecidas en el documento de permanencia y a la tributación en IRPF conforme la Legislación fiscal vigente.
En caso de incumplimiento del compromiso de permanencia por producirse algunas de las condiciones que se detallan a continuación, el cliente deberá devolver a Unicaja Banco la parte proporcional del importe recibido de bonificación correspondiente al periodo de tiempo que medie entre la fecha de incumplimiento y la fecha de finalización del compromiso de permanencia adquirido en concepto de penalización a favor de Unicaja Banco. Las condiciones a las que se hace referencia en este apartado son las siguientes:
a) Que el partícipe realice el traspaso, total o parcial, de los derechos consolidados de alguno de dichos planes a otro Plan de Pensiones no comercializado por Unicaja Banco y gestionado por Unicorp Vida, compañía de Seguros y Reaseguros, S.A.
b) Que el partícipe/beneficiario realice el rescate en forma de capital, total o parcial de los derechos consolidados de alguno de dichos planes por cualquiera de las contingencias o supuestos excepcionales de liquidez previstos en la legislación y en el Reglamento del plan.
(3) Promoción válida desde el 01/04/2021 al 30/06/2021 limitada a un total de 30.000€ brutos en bonificaciones, para aportaciones periódicas realizadas, no bonificadas en campañas anteriores. Importe mínimo de la suma anual de las aportaciones periódicas para acceder a la bonificación: 1.000 euros. Bonificación bruta consistente en el 6% sobre la suma de las nuevas aportaciones periódicas realizadas durante 12 meses, con un máximo de 120 euros, sujeto a un compromiso de tres años de permanencia. Oferta no acumulable a otras bonificaciones por aportaciones periódicas. La promoción se encuentra sujeta a las condiciones establecidas en el documento de permanencia y a la tributación en IRPF conforme la Legislación fiscal vigente.
En caso de incumplimiento del compromiso de permanencia por producirse algunas de las condiciones que se detallan a continuación, el cliente deberá devolver a Unicaja Banco la parte proporcional del importe recibido de bonificación correspondiente al periodo de tiempo que medie entre la fecha de incumplimiento y la fecha de finalización del compromiso de permanencia adquirido en concepto de penalización a favor de Unicaja Banco. Las condiciones a las que se hace referencia en este apartado son las siguientes:
a) Que el partícipe realice el traspaso, total o parcial, de los derechos consolidados de alguno de dichos planes a otro Plan de Pensiones no comercializado por Unicaja Banco y gestionado por Unicorp Vida, compañía de Seguros y Reaseguros, S.A.
b) Que el partícipe/beneficiario realice el rescate en forma de capital, total o parcial de los derechos consolidados de alguno de dichos planes por cualquiera de las contingencias o supuestos excepcionales de liquidez previstos en la legislación y en el Reglamento del plan.
c) Que el participe anule la orden de aportación periódica objeto de esta bonificación.
Se encuentran disponibles para su descarga y consulta en Catálogo de Planes de Pensiones, los documentos con los datos fundamentales para el partícipe de todos los planes de pensiones, siendo las entidades promotoras: Unicorp Vida, Cía de Seguros y Reaseguros S.A./Unicaja Banco S.A. y Unión del Duero, Compañía de Seguros de Vida, S.A. Gestoras: Unicorp Vida, Cía. de Seguros y Reaseguros S.A. y Unión del Duero, Compañía de Seguros de Vida, S.A. Depositaría CECABANK, S.A.
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